У просторијама Регионалног центра за стручно усавршавање у Нишу, у организацији домаћина пројекта електротехничке школе „Никола Тесла“ одржао се састанак свих партнера учесника БЕМ пројекта „РАЗВОЈ МИКРОКРЕДЕНЦИЈАЛА“.
У оквиру БЕМ пројекта, сви партнери удружили су снаге како би развили микрокреденцијале, који се баве потребама привреде. Микрокреденцијали су флексибилни и релевантни за тржиште рада. Микрокреденцијали су прилагођене квалификације усклађене са потребама индустрије и креиране у сарадњи са локалним предузећима. Mикрокреденцијали:
– побољшавају стручно образовање и обуку,
– служе као додатне квалификације или
– валидирају неформално учење.
Свака земља има за циљ да развије 10 микрокреденцијала, који ће бити дeо вишејезичне „Базе вештина“, признате на европском нивоу и преносиве између земаља и индустрија. Развој микрокреденцијала jе методолошки дефинисан у складу са специфичностима сваке државе учеснице пројекта, уважавајући потребе тржишта рада и послодаваца.
На састанку су присуствовали партнери из свих земаља учесница пројекта: Немачке, Норвешке, Грузије, Јерменије, Украјине, Северне Македоније, Црне Горе и из Србије пројектни БЕМ тим ЕТШ „Никола Тесла“.
Присутни су и представници компанија: Johnson Electric-а, Tridonic Zumtobel Group, ДМВ контролни системи и Тимочки клуб. Они су представили своје компаније као и успешну сарадњу са школом. Такође, и представници Школске управе Ниш и Привредне коморе Србије.
Пројектни БЕМ тим ЕТШ „ Никола Тесла“, урадио је нацрт десет микрокреденцијала из различитих области и презентовао учесницима.
Основу ових микрокреденцијала чине потребе компанија које су са школом потписале меморандуме о сарадњи:
- Johnson Electric
- Tridonic Zumtobel Group
- ДМВ контролни системи
- Тимочки клуб
- РЕСОР Гаџин хан
- ЕЛМОНТ
- ENVIDOME
Кроз дигитализацију микро креденцијала, укључивање у „Банку вештина“ и Еуропасс, полазници ће добити шансу да стечене квалификације буду признате широм Европе.